你的性別對錄取美國大學有影響嗎?在許多美國精英學校,男生申請比女生更有優(you) 勢。因為(wei) 事實就是,優(you) 秀的女性申請者數量較多,而大學希望保持性別平衡。來自美國學生信息交換所的數據指出,2021/22 學年共有 3,805,978 名女性申請大學,而男性申請者僅(jin) 為(wei) 2,815,810名。
根據非營利組織 National Student Clearinghouse 對2021年春季入學人數的估計,到 2021 年春季,美國 59.5% 的大學生為(wei) 女性,而男性為(wei) 40.5%。也就是說,女生在美國大學占到近6成,這創下了曆史新高。
此外,U.S. News報道的錄取數據也指出,在478所本科院校中,男女總體(ti) 的平均錄取率要比女性單獨的錄取率高出2.6%。所以整體(ti) 來說,大學申請時,女性從(cong) 概率上看更難。比如,以下這些頂尖大學都是男生錄取優(you) 勢更明顯:
布朗大學
男生的錄取率——9%
女生錄取率——6%
耶魯大學
男生的錄取率——6%
女生錄取率——5%
威廉瑪麗(li) 學院
男生的錄取率——41%
女生錄取率——33%
波莫納學院
男性錄取率——9%
女性錄取率——6%
範德比爾特
男性接受率——10%
女性錄取率——8%
鮑登學院
男性接受率——10%
女性錄取率——8%
不過,這一現象,在很多的美國理工院校裏,出現了大逆轉。經統計,我們(men) 發現,有不少美國大學是“女生申請占明顯優(you) 勢”的,其中,包括了許多大家熟知的:麻省理工學院、加州理工學院、斯坦福大學、卡內(nei) 基梅隆大學等等。其中,麻省理工的女生錄取率,更是達到了男生的2倍以上!
以下是女生申請占明顯優(you) 勢的大學:
可以看到,表中出現了很多STEM強校。不過,也還是有普林斯頓大學、凱尼恩學院、富蘭(lan) 克林馬歇爾學院等這樣人文社科強校。
女生錄取率為(wei) 什麽(me) 高於(yu) 男生?
1女性數學能力不讓須眉:
通常情況下 ,大學不僅(jin) 想要一屆性別均衡的新生,還要努力在各個(ge) 學院和專(zhuan) 業(ye) 實現性別平衡。這也是STEM強校裏,女生更具優(you) 勢的重要原因。長久以來,大部分女生都更喜歡申請人文、藝術類專(zhuan) 業(ye) 。所以在以男性為(wei) 主體(ti) 的理工院校裏,申請工程類的女生往往會(hui) 受到更多的關(guan) 注。為(wei) 鼓勵女性學工程,MIT還開辦了“含金量十足”的女性技術計劃(WTP)這樣針對女高中生的科技夏令營。一旦錄取,費用全免。
來看被稱為(wei) “文理學院界的MIT”的哈維穆德學院(Harvey Mudd)。該校的計算機入門課程是學校最受歡迎的課程之一。2006 年,其計算機科學專(zhuan) 業(ye) 中隻有大約 10% 是女性。在大學來了女校長瑪麗(li) 亞(ya) ·克勞後,這一情況得以改變。現在,計算機科學專(zhuan) 業(ye) 的女生人數漲到了 40% - 50% 之間。
Harvey Mudd 並不是唯一一所發生這樣改變的學校。“計算機大牛”卡內(nei) 基梅隆大學也顯著增加了主修計算機科學的女性人數。如今,卡內(nei) 基梅隆大學計算機科學專(zhuan) 業(ye) 的女生達到了 40% 以上,大學還成立了一個(ge) 女性計算機俱樂(le) 部。有研究表明,女性的數學能力與(yu) 男性相差無幾。
然而因女性申請大學教職的人數與(yu) 女性人口相比還是過低,頂尖大學的女性教授一直就比較少。不過,一旦女性申請,她們(men) 被考慮的機會(hui) 就會(hui) 很高。
女性得到終身教職的機會(hui) 也和男性相等或更高。近幾年女性在高校的任職人數上升證明了女性在數學領域不讓須眉。美國《科學》、《華盛頓觀察》和路透社都對此進行了報道。這樣的情況反過來也是一樣。比如申請護理或者芭蕾舞的男性肯定會(hui) 比申請同樣專(zhuan) 業(ye) 的女性更吸引招生官的注意。
2優(you) 秀的成績:
女生能夠在招生大戰中取得壓倒性勝利,當然和成績出色、社會(hui) 活動能力強有很大的關(guan) 係。隨著工作由體(ti) 力主導進入智力主導,女生的體(ti) 力劣勢已不再在升學、就業(ye) 等方麵成為(wei) 障礙;相反,細心、耐心、早熟、共情社交能力強這些女生特有的優(you) 勢,倒反而能發揮出更大作用。
例如,哈佛的男女生人數大致相等。但女生有55%以優(you) 等畢業(ye) ,而男生的優(you) 等比例不到一半。究其原因,根源可能在初中小學階段已經形成。同時,高中女生更願意積極參加社會(hui) 活動、做義(yi) 工。這恰好符合世界名校的教育理念。追求全方位領先的名牌大學,都希望培養(yang) 自己的希拉裏,這使得他們(men) 不放棄任何招收優(you) 質女生的機會(hui) 。
3此外,美國女權主義(yi) 大背景給了女生更大優(you) 勢:
美國曆史上,女性很長一段時間內(nei) 和非裔一樣,沒有受教育的機會(hui) 。藤校在這方麵反應更是慢半拍,普林斯頓和耶魯是最晚把校園開放給女性的幾個(ge) 學校之一。在過去的三十年裏,女性 IT 專(zhuan) 業(ye) 人士在科技行業(ye) 的代表性明顯不足。
在像微軟這樣的大型科技集團中,隻有 26% 的員工是女性。現在美國社會(hui) 有一種基於(yu) 學科的性別偏見,STEM這種就業(ye) 前景好專(zhuan) 業(ye) 技能又高的專(zhuan) 業(ye) 呈現一種被男性把持的局麵,女生好像自動放棄了對這些專(zhuan) 業(ye) 的興(xing) 趣,一提到這些專(zhuan) 業(ye) 就覺得比較很難學,或者覺得太“男性化”所以敬而遠之。所以,理工類的學校女生申請人數少,但是學校為(wei) 了平衡,會(hui) 盡力多錄取一些女生。
總之,雖然這種招生結果不能說是絕對的公平,但既然已經存在,那麽(me) 大家隻能去適應這個(ge) 結果,可以合理利用規則,女生多考慮申請盤點中的大學。當然,光根據性別錄取率的擇校擇專(zhuan) 業(ye) 肯定是不行的。因為(wei) 在招生官眼裏,性別隻是一個(ge) 附加的優(you) 勢,隻有在相同條件下才可能考慮這個(ge) 因素。真正對學校和專(zhuan) 業(ye) 感興(xing) 趣的申請人才會(hui) 真正吸引他們(men) 的目光。
畢竟大學是搞學術的地方,而學術優(you) 秀的申請者又有那麽(me) 多。而為(wei) 了上名校而學習(xi) 自己不喜歡、不擅長的學科長遠來看也絕對不可取,隻有“學並快樂(le) 著”的人才有可能走得遠。所以,對於(yu) 中學階段的孩子,更重要的還是有經驗的前輩帶領拓展眼界,引導他們(men) 了解不同學科的內(nei) 涵,以及自己的優(you) 勢和喜好。
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